Piano Triennale Offerta Formativa
Per migliorare l’Offerta Formativa intesa come efficiente organizzazione di tutte le componenti della scuola e qualità della didattica, occorre:
Definire obiettivi che siano condivisi da docenti, personale ATA, studenti e loro famiglie
Utilizzare al meglio le risorse umane ed economiche a disposizione per ottemperare alle indicazioni della Carta dei Servizi e del Regolamento di Istituto
Porre al centro dell’azione didattica lo studente
Per raggiungere i primi due obiettivi occorre migliorare le relazioni che intercorrono tra le componenti della scuola (personale docente e ATA, studenti e famiglie) attraverso un’informazione trasparente e la pratica della collegialità, ovvero attraverso lo sviluppo della capacità di lavorare insieme per conseguire le finalità. E’ quindi necessaria una formazione continua dei docenti e del personale ATA attraverso la collaborazione di enti/esperti esterni che definisca e attivi nuovi profili professionali interni all’istituto.
Tale formazione deve dare impulso ad un rinnovamento della didattica nei metodi e nei contenuti attraverso:
la ricerca di nuove metodologie
attività progettuali
costituzione di rete di scuole
integrazione con il territorio in relazione agli sbocchi nel mondo del lavoro e agli indirizzi universitari
attivazione di procedure di monitoraggio delle attività/progetti di istituto
Per quanto riguarda il raggiungimento del terzo obiettivo occorre:
coinvolgere studenti e genitori nelle attività/progetti proposti dall’istituto
promuovere tutoraggio, interventi di sostegno, percorsi di alternanza scuola lavoro
attività di orientamento
rispettare i tempi di apprendimento attraverso percorsi personalizzati modulari e flessibili
curare e valorizzare l’eccellenza